Este martes 19 de mayo, los trabajadores de la Universidad de Los Andes en sus diferentes núcleos y extensiones, cumplieron de manera contundente con el paro general universitario convocado por las federaciones del sector, en una jornada de protesta que busca exigir la restitución del salario, la mejora del HCM y el cese de las políticas de discriminación contra el personal jubilado y administrativo.
Por LaPatilla.com
Maydole Villegas, secretaria de organización de la Asociación de Empleados de la Universidad de Los Andes (Aeula), destacó que la medida de presión responde a la ausencia de respuestas concretas por parte de las autoridades ante las demandas planteadas por los dirigentes nacionales, Eduardo Sánchez y el profesor Gregorio Alfonso de la Universidad Central de Venezuela.
Según Villegas, el sector universitario no puede continuar permitiendo la erosión del poder adquisitivo ni la falta de atención a temas como el bono de responsabilidad, beneficio que fue cancelado de manera selectiva a un sector, dejando por fuera a gran parte de los trabajadores activos y jubilados.
La representante gremial subrayó que pese a los compromisos de instalar mesas de trabajo alcanzados la semana pasada en Caracas, no se ofrecieron soluciones sobre la exclusión de los sectores más vulnerables.
La dirigente gremial denunció con preocupación que, actualmente, se está solicitando información a las universidades centrada únicamente en el personal activo, omitiendo a los jubilados, lo que a su juicio pone en riesgo derechos conquistados tras años de luchas sindicales y que están consagrados en las contrataciones colectivas.
“No podemos permitir que desaparezcan las prestaciones sociales de los trabajadores ni que se siga omitiendo la crisis del HCM”, afirmó Villegas al describir la situación sanitaria actual como un “peregrinaje” para los gremios.
En el caso específico de la Universidad de Los Andes, Villegas enfatizó que la problemática se extiende a todos los núcleos y extensiones, incluyendo Táchira, Trujillo, El Vigía y Tovar, donde la cobertura de salud es prácticamente inexistente ante cualquier emergencia.
Para la secretaria de organización de Aeula, este panorama de desatención es una de las causas de la profunda inconformidad de los universitarios.
Finalmente, en representación de los trabajadores universitarios, Maydole Villegas ratificó el compromiso de los gremios ulandinos con las acciones de calle que dictaminen las federaciones nacionales, insistiendo en que el personal activo, administrativo, técnico, obrero y profesor continuará alzado en voz de una exigencia fundamental: igualdad de trato, condiciones dignas y el respeto absoluto a los beneficios contractuales de todos los sectores, sin distinciones.
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